World War II prime defence contractors: Were they favoured?

Between 1940 and 1944 the US government placed $175.066 billion of prime defence contracts with US corporations. Two-thirds of these awards went to only 100 companies and 20% to only five companies leading to charges that the prime contractors were favoured. This article examines the common stock returns of World War II prime contractors relative to broad market indices and to the returns on the non-prime contractors in the same industry. The analysis begins in 1938 with the Anschluss and ends with the 1950 outbreak of the Korean War. Little evidence is found to support the charges.     

八三军用杆件门式支架技术在市政桥梁施工中的应用

军用八三式杆件具有施工的快速性,良好的机动性,施工的简便性,良好的互换性,组装成一个矩形方阵,提供了一个稳定的临时支墩,保证了梁体在预制过程中的施工质量,克服了沉降变形对梁体的危害。     

学科竞赛与市场营销专业实训教学改革模式探索

以建设"鲁商文化",引进企业化管理思想和现代商务理念,普及创业教育和企业实践,以专业学科竞赛为平台,将市场营销专业实训教学改革与三位一体创新教学有机结合,围绕蓝黄战略实施,培养具有高度社会责任感、良好的专业素养和实践操作能力,勇于探索和创新,擅长实践的"三能"复合应用型人才。     

卓越法律人才培养的“五维一体”、“法商结合”模式研究

21世纪的中国需要卓越法律人才。要培养我国的卓越法律人才，就需要使学生同时具备“法”、“商”的知识结构，能综合运用“法”、“商”的思维方式解决实际问题，这是我们法律专业人才培养的目标。在法律专业学生就业困难El益加剧的大环境下，如何培养卓越法律人才，“五维一体”的“法商结合”法律人才培养模式是一个有效的路径，它可以突破湖南省乃至我国法律人才就业瓶颈，提升法律人才培养的社会适用性。     

基于博弈论的军队物资供应商信息甄别研究

军用物资保障是战斗力生成和提升的重要支撑。以供应链管理思想为指导，基于博弈论，建立了军用物资管理部门和军用物资供应商不完全信息动态博弈模型，构建了科学的报酬机制，消除了信息不对称和逆向选择现象。     

高职院校课程评价问题及策略研究

通过分析了高职院校课程评价存在的问题：单一评价方式为主,课程评价结构不合理;量化评价为主,课程评价方法不先进;课程开发设计评价为主,课程实施评价不到位;为评价而评价,课程评价反馈功能差.针对高职课程评价中存在的问题,探讨了课程评价实施多元化评价,课程评价运用发展性的评价方法,课程开发设计评价与课程实施评价并重,加强课程评价反馈功能等改进高职院校课程评价的策略.     

省军区系统对过境部队军交运输保障方法浅探

分析了过境部队军交运输保障目前存在的问题，提出省军区系统应在军交运输保障指挥体系建设、建立健全运输保障体系网络和拓宽保障渠道等方面提高对过境部队军交运输的综合保障能力。     

对创建优质建设工程的几点建议

从实施策划和过程质量控制两个方面提出建议方法,如何创建优质建设工程。     

大学新生入学教育模式初探

高校新生入学教育是每一年的常规工作,也是一项极其关键的工作,是大学生迈入学习殿堂接受的第一个环节,新生的入学教育就是要让学生了解大学生活的特点,懂得专业极其发展方向,认识自我和成才途径。做好新生入学教育工作,对学生健康成长具有积极的导向作用。因此必须加强新生入学教育工作这一环节。针对新生的特点,入学教育模式应做好以下几个方面:抓好军训工作;构建有计划有步骤系统化的体系;利用好校园文化这一有效的载体。     

藏职院畜牧兽医专业示范性建设探析

以畜牧兽医专业建设为重点,将教学改革和建设作为示范性建设的主要切入点,将我院畜牧兽医专业建设成具有先进理念、先进人才培养模式、先进课程体系、师资队伍结构合理,并在我区畜牧兽医专业职业教育中起示范引领作用的精品专业[1]。